Comunicado 2ª Reunião de Negociação CCT 2025 com a AESIRF

Comunicado 2ª Reunião de Negociação CCT 2025 com a AESIRF

No dia 4 de setembro, realizamos a segunda reunião de negociação do Contrato Coletivo de Trabalho (CCT) com a AESIRF.

Durante a reunião, solicitamos esclarecimentos à AESIRF sobre a participação da Associação Patronal numa reunião marcada para o dia 5 de setembro com a POS. AESIRF explicou que essa reunião foi solicitada pela POS e que será realizada no contexto das negociações para a contratação coletiva. Tanto a AESIRF quanto o SUSP, ASSP e o STTEPS manifestaram a intenção de trabalhar em direção a um CCT único para o setor.

Ao longo da reunião, destacámos as nossas preocupações sobre a metodologia necessária para alcançar a tão almejada atratividade para o setor.

Reafirmamos de forma clara e firme as nossas posições essenciais, que foram estabelecidas em conjunto pelas Direções do SUSP, ASSP E STTEPS e que representam os nossos limites inegociáveis.

Iniciamos o debate sobre diversas cláusulas dos Capítulos I, II, III e IV, defendendo nossas posições, enquanto a AESIRF procurou justificar as suas propostas, baseando-se em aspetos legais e no Código do Trabalho. Argumentamos, com base na experiência acumulada ao longo dos anos e na realidade vivida nos locais de trabalho, que muitas empresas do setor têm normalizado o incumprimento dos poucos direitos existentes. Reforçamos que esse cenário precisa ser combatido com cláusulas claras que assegurem e ampliem os direitos dos trabalhadores.

A próxima reunião está agendada para o dia 9 de setembro, onde esperamos que a AESIRF apresente respostas às propostas sindicais que ainda estão pendentes.

Mantemos nosso compromisso: o SUSP, ASSP e STTEPS continuarão a lutar por um CCT que traga Justiça, Respeito e Dignidade aos Trabalhadores, tornando-se o único instrumento de regulação coletiva do setor.

Nosso objetivo é garantir que todos os trabalhadores sejam beneficiados pelos mesmos direitos, pois é inaceitável que alguns trabalhadores estejam sujeitos a regras laborais que não foram negociadas pelo sindicato ao qual pertencem.

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