No dia de hoje, 17 de outubro, realizamos a 8° reunião referente ao processo de negociação com a AESIRF. Na penúltima reunião, os Sindicatos optaram por avançar com uma contraproposta, cujo objetivo era permitir que a AESIRF fizesse uma análise do texto e indicasse as cláusulas consideradas "chocantes". No entanto, tanto na reunião anterior quanto na de hoje, a AESIRF não apresentou os pontos que consideram problemáticos.
Durante a reunião de hoje, foi apresentado um novo texto com uma evolução significativa, mas que, na visão dos Sindicatos, continua INSUFICIENTE. Consideramos que a proposta permanece desequilibrada em comparação ao que está previsto no CCT da AES. Além disso, foi retirada a proposta de aumentos salariais mencionada no comunicado anterior, que recordamos:
2025: %SMN + 1%
2026: %SMN + 3%
2027: %SMN + 4%
Agora, a proposta de aumentos está indexada ao valor acordado entre a AES e POS.
Este novo avanço se refere principalmente a mudanças textuais e à aceitação de algumas reivindicações feitas pelo SUSP, ASSP e STTEPS, que listamos a seguir:
- O dia de doação de sangue será considerado uma falta justificada e remunerada;
- Em substituição às médias noturnas, haverá a possibilidade de aplicar um acréscimo de 25% sobre o valor recebido pelo trabalho noturno;
- Criação e aumento dos subsídios de função previstos no Anexo IV para trabalho noturno;
- Incremento do ARE e ARD para 9,50€ em 2025 e 10,05€ em 2026;
- Estabelecimento de um valor mínimo por hora para SPR de 10,90€ em 2025 e 11,53€ em 2026;
- Criação de um subsídio de VTV/Porta Valores de 0,50€ por dia em 2025 e 0,53€ em 2026;
- Criação de um subsídio de Operador de RX para os APA - A/APA - P de 0,50€ por dia em 2025 e 0,53€ em 2026.
Apesar disso, a AESIRF mantém a sua posição de não equilibrar os textos de modo a chegarmos a um CCT ÚNICO para o setor. Os Sindicatos irão analisar detalhadamente a proposta apresentada, visando sempre um CCT equilibrado e a viabilização de um acordo único.
Durante a reunião, foram discutidas também as possíveis consequências de não chegar a um acordo. De forma firme, os Sindicatos reforçaram que, independentemente do desfecho, o foco continuará a ser o que for melhor para os Trabalhadores, seja no âmbito Sindical, seja no Legal.
O SUSP, ASSP e STTEPS permanecem unidos e comprometidos em lutar pelo que é justo para os Trabalhadores. Esta é a nossa prioridade.
TODOS POR UM CCT ÚNICO, TODOS PELA JUSTIÇA, RESPEITO E DIGNIDADE DO SETOR DA SEGURANÇA PRIVADA.
A Direção
SUSP - De todos para Todos
